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社会保険
複雑な手続きを代行して業務負担を軽減
企業にとって、従業員の福利厚生に関連する手続きは欠かせません。しかし、書類作成や期限遵守の負担が大きく、担当者が困惑する場面も多いものです。特に社会保険に関する加入や変更手続きには細かな規定があり、正確な対応が求められるため、手続き全般を代行し、事業主様の業務負担を軽減するサポートを行っています。
従業員を適切に社会保険に加入させない場合、罰則が科せられることがあるため、社会保険手続きのミスを避けるために、加入申請から手続きまで代行しています。例えば、従業員の新規加入、転職、退職時には手続きを適切なタイミングで行うことが求められるため、社労士として個々のケースに応じた的確な手続きを進めています。また手続きに関する疑問や不安にも迅速に対応し、事業主様が安心して業務に専念できるよう東京中心でサポートしています。